Tak Sekadar Belajar Memimpin, Peserta JCI Leadership Academy Diajak Mengenal Potensi Diri

Ringkasan Berita:

• JCI East Java sukses menggelar JCI Indonesia Leadership Academy 2026 yang diikuti anggota dan pengurus dari 17 chapter JCI di seluruh Indonesia.
• Program ini tidak hanya membahas kepemimpinan organisasi, tetapi juga berfokus pada pengembangan karakter, kesadaran diri, dan transformasi pribadi.
• Peserta mendapatkan berbagai pengalaman pembelajaran, mulai dari refleksi diri, studi kasus bisnis, kunjungan perusahaan, kegiatan sosial, hingga mentoring dari mentor internasional.

TRIBUNJATIM.COM, SURABAYA - Di tengah perubahan global yang berlangsung semakin cepat, kebutuhan akan pemimpin yang adaptif, tangguh, dan mampu menghadapi berbagai tantangan menjadi semakin penting.

Menjawab kebutuhan tersebut, JCI East Java menyelenggarakan JCI Indonesia Leadership Academy 2026, sebuah program pengembangan kepemimpinan yang berfokus pada transformasi diri dan penguatan karakter.

Kegiatan yang merupakan agenda tahunan JCI Indonesia ini mempertemukan anggota dan pengurus dari 17 chapter JCI di seluruh Indonesia untuk mengikuti serangkaian pelatihan kepemimpinan selama empat hari.

Dalam program tersebut, peserta tidak hanya mendapatkan pemahaman mengenai organisasi dan kepemimpinan, tetapi juga diajak mengenali potensi diri, nilai-nilai pribadi, serta area pengembangan yang perlu ditingkatkan.

Project Director JCI Indonesia Leadership Academy 2026, Haryo Joyosentoso, menjelaskan bahwa tujuan utama program ini adalah menciptakan dampak yang berkelanjutan melalui pengembangan karakter para pemimpin.

“Pemahaman tentang sejarah dan struktur organisasi memang penting, tetapi itu saja tidak cukup untuk membentuk pemimpin yang visioner. Melalui akademi ini, kami mengajak peserta memahami diri mereka lebih dalam agar mampu memimpin dengan lebih baik. Perubahan yang bermakna selalu dimulai dari diri sendiri,” ujar Haryo dalam keterangan resmi, Rabu (10/6/2026).

Baca juga: JCI East Java Gaungkan Semangat Kemerdekaan Lewat Aksi Donor Darah di Surabaya

Untuk mendukung tujuan tersebut, penyelenggara mengintegrasikan Four Area of Opportunities JCI ke dalam berbagai kegiatan pembelajaran yang bersifat praktis.

Pengembangan individu dilakukan melalui sesi refleksi dan penguatan karakter, sementara aspek bisnis dan kewirausahaan diwujudkan melalui kunjungan perusahaan serta pembahasan studi kasus profesional.

Selain itu, peserta juga terlibat dalam kegiatan sosial dan mendapatkan kesempatan belajar dari mentor internasional yang berpengalaman.

Melalui rangkaian program tersebut, peserta diharapkan mampu mengembangkan mental yang tangguh, tujuan dan visi yang jelas , serta kemampuan untuk memberikan dampak positif di lingkungan sekitarnya.

Hasil pembelajaran tidak hanya diterapkan dalam dunia profesional, tetapi juga dalam kehidupan sehari-hari, terutama di lingkungan keluarga.

Menurut Haryo, keberhasilan program ini dapat dilihat dari perubahan nyata yang terjadi pada para peserta setelah kembali ke lingkungan masing-masing.

Baca juga: Kolaborasi JCI Srikandi dan 1001 Harapan Foundation Gelar Donasi di School of Life Jombang

“Ukuran keberhasilan bukan hanya bagaimana seseorang memimpin organisasi, tetapi juga bagaimana ia menjadi pribadi yang lebih bertanggung jawab di rumah dan lebih kolaboratif di tempat kerja,” katanya.

Ia menutup dengan pesan bahwa perubahan besar selalu berawal dari langkah kecil yang dilakukan oleh setiap individu.

“Anda mungkin tidak bisa mengubah seluruh dunia, tetapi Anda bisa mengubah dunia Anda sendiri. Dan semua itu dimulai dari diri sendiri,” pungkasnya.